各部门、各单位，各相关老师：根据《关于高等学校国内访问学者专业发展项目、访问工程师校企合作项目验收结题工作的通知》（浙高师培字〔2017〕7号）的相关要求，现就我校国内访问学者专业发展项目、访问工程师校企合作项目结题工作通知如下：1.结题范围：2014-2015年申报，截止2016年12月30日按计划已到期的访问学者专业发展项目、访问工程师校企合作项目。2.结题要求：成果形式为论文的，附公开发表的论文原件和复印件1份，论...
各部门、各单位：为激发一线教师的工作热情，树立爱生重教标兵，表彰功底扎实、业务精湛、教学效果突出、关爱学生成长的优秀教师，在全校形成为人师表、爱岗敬业、奋发向上、教书育人的工作氛围，学校特设立“教学突出贡献奖”。根据《浙江财经大学教学突出贡献奖评选办法（试行）》（浙财大〔2016〕98号）（附件1），为做好第二届“教学突出贡献”的评选工作，现就相关事宜通知如下。一、 评选对象教学突出贡献奖评选对象为在...
各部门、各单位：根据中央关于深化职称制度改革的意见精神和《浙江省人力资源和社会保障厅关于做好2017年度职称评审工作的通知》（浙人社发〔2017〕38号）等文件精神，为简化我校职称评审程序，让广大教师能把更多精力投入到教学科研活动中，自2017年起，我校在职称评审中对外语、计算机不再作统一要求。特此通知。人事处、高层次人才建设办公室2017年4月21
各财务委员会委员：兹定于4月18日（周二）上午10：00，在金融学院楼422会议室召开财务委员会会议。请您准时参加！谢谢！浙江财经大学金融学院2017年4月14
各部门、各单位：根据浙江省人力资源和社会保障厅《关于开展2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作的通知》精神，现就我校2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作有关事项通知如下：一、推荐重点推荐工作要紧紧围绕国家重大战略、重大科技项目、重大工程以及我省八大万亿产业和重点领域，聚焦高精尖缺人才。高等院校、科研院所等高层次人才密集单位要重点关注学术技术重大原始创新，重点从基础科学研究、尖端技术方面具有比...
各部门、各单位：根据浙江省人力资源和社会保障厅《关于开展2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作的通知》精神，现就我校2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作有关事项通知如下：一、推荐重点推荐工作要紧紧围绕国家重大战略、重大科技项目、重大工程以及我省八大万亿产业和重点领域，聚焦高精尖缺人才。高等院校、科研院所等高层次人才密集单位要重点关注学术技术重大原始创新，重点从基础科学研究、尖端技术方面具有比...
各部门、各单位：根据浙江省人力资源和社会保障厅《关于开展2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作的通知》精神，现就我校2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作有关事项通知如下：一、推荐重点推荐工作要紧紧围绕国家重大战略、重大科技项目、重大工程以及我省八大万亿产业和重点领域，聚焦高精尖缺人才。高等院校、科研院所等高层次人才密集单位要重点关注学术技术重大原始创新，重点从基础科学研究、尖端技术方面具有比...
各部门、各单位，相关教职工：根据《浙江省事业单位专业技术二级岗位聘期考核办法（试行）》（浙人社发〔2013〕193号）、《浙江省教育厅办公室关于做好第二批专业技术二级岗位聘期考核及第五批专业技术二级岗位拟聘任人员申报工作的通知》（浙教办函〔2017〕53号）和《浙江财经学院岗位设置与聘用管理暂行办法（修订稿）》（浙财院〔2012〕237号）等通知精神，现就做好第二批专业技术二级岗位聘任人员聘期考核工作通知如下：一...
各部门、各单位：根据《浙江省教育厅办公室关于做好2017年浙江省高校优秀中青年骨干教师出国研修项目的通知》（浙教办函〔2017〕50号）通知要求，现将我校申报工作有关事项通知如下:一、指导思想以党的十八大精神和“五大发展理念”为指导，以服务国家和浙江经济社会发展大局为导向，以推进浙江教育现代化为统领，按照浙江省《关于做好新时期教育对外开放工作的实施意见》和《浙江省教育事业发展“十三五”规划》确定的目标，通...
各部门、各单位：根据《浙江省专业技术人才知识更新工程（2013—2020）实施方案》和《关于开展2017年省级专业技术高级研修项目申报工作的通知》（浙人社办函〔2017〕4号）相关规定，现就我校2017年省级专业技术人员高级研修班项目申报工作有关事项通知如下：一、选题范围高研班选题应围绕信息、环保、健康、旅游、时尚、金融、高端装备制造业及文化产业等八大万亿产业、中国制造2025浙江行动纲要和特色小镇建设，结合《省级专业...
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