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关于2014年工人技术等级职业资格培训考核报名工作的通知
各部门、各单位：根据《浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于做好2014年度省部属机关事业单位工勤人员职业资格培训考核报名工作的通知》，结合学校有关技术工人考核规定，现将2014年技术工人技术等级职业资格培训考核报名工作有关事项通知如下：一、申报条件按照上级文件和学校工人技术等级考核规定的要求进行申报。二、报考原则1、报考工种必须与所从事岗位相符； 2、实行考聘分离，职工参加培训考核获技术工人职...
各部门、各单位：根据《浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于做好2014年度省部属机关事业单位工勤人员职业资格培训考核报名工作的通知》，结合学校有关技术工人考核规定，现将2014年技术工人技术等级职业资格培训考核报名工作有关事项通知如下：一、申报条件按照上级文件和学校工人技术等级考核规定的要求进行申报。二、报考原则1、报考工种必须与所从事岗位相符； 2、实行考聘分离，职工参加培训考核获技术工人职...
接教育会计学会通知：今年省级教育系统会计人员继续教育培训的时间为5月，我处安排5月19日、20日、21日三天全处财务人员集中培训，按惯例报销暂停。有关财务事项请各部门提前安排，诸多不便，敬请谅解。计划财务处2014.5.15
各二级学院：根据《浙江省教育厅关于继续实施高等学校“钱江学者”特聘教授引进计划的通知》（浙教高科〔2012〕97号）文件要求，现就我校2014年省高等学校“钱江学者”特聘教授的申报工作通知如下：一、申报基本条件1.“钱江学者”特聘教授必须是我校正式引进或正式签约的高层次人才，其中正式签约的聘期内每年须在我校实际工作6个月以上时间；2.在教学科研第一线工作，年龄一般在50周岁以下；3.一般应具有博士学位或...
各部门、各单位，相关教职工：根据《浙江财经学院岗位设置与聘用管理暂行办法（修订稿）》（浙财院[2012]237号）（以下简称《暂行办法（修订稿）》）文件精神，现就我校2014年度专业技术正高级岗位增聘工作有关事项通知如下（其他岗位聘任工作另行通知）：一、年度增聘对象1.2013年1月以后进校，具有正高级专业技术职务任职资格人员。2.2013年取得正高级专业技术职务任职资格人员。3.符合正高二、三级岗位聘岗年限和...
各二级学院（部）：为充分发挥校外专家的业务特长，做好我校引进人才及教师教学科研成果的评审鉴定工作，学校决定组建校外通讯评审专家库，现要求各二级学院（部）根据本单位的学科专业情况，推荐一定数量的校外通讯评审专家，相关要求如下：1.推荐专家要求师德高尚、学风严谨，具有强烈的事业心和责任感，坚持原则，办事公道，具有深厚专业理论基础和较高学术造诣。2.推荐专家应为其他高校正式在职在编人员，现任正高级...
各部门、各单位：为做好2014年度我校专业技术资格评审工作，学校决定提前开展专业技术资格评审预申报工作，通过预申报，经审核符合《浙江财经学院专业技术资格申报条件暂行规定》（浙财院〔2012〕96号）等相关文件的申报人员，可参加下一阶段的正式申报。未参加预申报人员原则上不得参加第二阶段的正式申报。现将预申报有关事项通知如下：一、预申报范围计划于2014年申报参加中高级专业技术资格评审的教职工均应进行预申...
各部门、各单位：为积极响应中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》和教育部《关于在全国各级各类学校禁烟有关事项的通知》的要求，进一步贯彻实施《杭州市公共场所控制吸烟条例》，创造良好的校园卫生环境，学校已于近日正式下发《关于印发“浙江财经大学校园禁烟的有关规定”的通知》（浙财大［2014］32号）的文件，文件中明确规定在学校所有建筑物内一律禁止吸烟，室外露天...
各部门、各单位：根据《国家百千万人才工程实施方案》（人社部发〔2012〕73号）和《关于开展2014年国家百千万人才工程人选选拔工作的通知》（人社厅函〔2014〕137号）精神，现就我校2014年百千万人才工程人选推荐工作的有关事项通知如下：一、推荐对象和条件国家百千万人才工程面向各类企事业单位专业技术人员选拔，重点选拔培养瞄准世界科技前沿，能引领和支撑国家重大科技、关键领域实现跨越式发展的高层次中青年领军人...
各部门、各单位：2014年“六一”儿童节将至，根据学校相关规定，给在校职工的子女（2000年6月1日后出生）发放过节费，夫妻双方在本校的，请随母亲方登记。请于5月20日前将发放情况表交人事处。联系电话：87557392 吴老师人事处二○一四年五月五日附表：2014年“六一”儿童节过节费发放表序号部门父母姓名子女姓名出生年月发放金额签名
各学术委员会委员：兹定于5月6日（周二）下午3：30，在学院楼422会议室召开金融学院学术委员会委员会议，请准时参加！谢谢！ 浙江财经大学金融学院 2014年5月4日